A ETR une estratégia, inteligência e educação para reposicionar a área de suprimentos como um setor essencial para redução de custos, aumento de eficiência e geração de resultados reais para o negócio.
O propósito da ETR nasce como a revelação final de todo o processo de Branding desenvolvido para a marca. Mais do que apenas uma definição institucional, ele representa a consolidação da essência, da visão e da direção estratégica construída ao longo de cada etapa do projeto.
Através da Imersão, foi possível compreender profundamente o posicionamento da ETR, sua atuação no mercado, seus diferenciais e a forma como a marca deseja ser percebida dentro do segmento de gestão interina de suprimentos. Na Estratégia, foram definidos os pilares que sustentam sua autoridade, eficiência e capacidade de gerar resultados consistentes para empresas que buscam mais controle, performance e inteligência operacional. Já na Expressão, toda essa construção ganhou forma através da identidade visual, linguagem, posicionamento e presença da marca.

O "gente", com G maiúsculo, se refere tanto aos profissionais da ETR como aos das empresas atendidas. Com isso, ambos são valorizados. A ETR transforma Suprimentos em estratégia, mas também faz com que "a gente" da empresa também seja capaz disso.

O G de “Gente” deve ser sempre maiúsculo, para aparecer sempre em destaque junto ao S de “Suprimentos”, em qualquer construção de frase.

O olhar para a frase do propósito deve ser mais subjetivo, permitindo o sentido acima. O papel das pessoas se torna central no propósito da marca.

A transformação de Suprimentos em estratégia seria o resultado da transformação, é o que resume a atuação da ETR, o lado "e o que eu ganho com isso?".

O “poder do 1%” não entra agora. Como é necessária uma construção e um amadurecimento para total entendimento desse conceito, ele fica como o resultado do propósito, não aparecendo no propósito em si.
“Na captação de recursos inovadora inspiramos pessoas e construímos relacionamentos”
A Yellow.rec é uma HR Tech especializada em recrutamento, que nasceu em 2017 para atender a uma necessidade no mercado: fazer processos seletivos mais simples e humanizados. Você lembra das páginas amarelas de catálogos? Nelas era possível encontrar informações sobre pessoas e estabelecimentos de maneira objetiva e rápida. Inspirado nesse sistema, a Yellow criou uma metodologia própria para encontrar as pessoas candidatas ideais para empresas de forma simples, organizada e ágil.
A ETR é uma empresa especializada em gestão interina de suprimentos, criada para atender empresas que buscam mais eficiência, controle e estratégia em suas operações. Nascida da necessidade de transformar processos complexos em soluções mais inteligentes e organizadas, a ETR atua conectando performance operacional com tomada de decisão estratégica. Inspirada pela agilidade e pela precisão que o mercado atual exige, a ETR desenvolveu uma metodologia focada em otimizar cadeias de suprimentos.